昆明社保代扣代繳，根據(jù)我國現(xiàn)有法律法規(guī)的規(guī)定，醫(yī)療保險不能通過事后補(bǔ)繳保險費的方法享受保險待遇。昆明社保代扣代繳，按時、足額為員工繳納醫(yī)療保險是用人單位的法定義務(wù)，如果公司未能依法為員工繳納醫(yī)療保險，那么，當(dāng)發(fā)生員工患病但卻無法享受醫(yī)療保險待遇而遭受損失的，則將由用人單位按照當(dāng)?shù)氐尼t(yī)療保險待遇標(biāo)準(zhǔn)，賠償員工所遭受的損失。

   用人單位還可能面臨行政處罰。國務(wù)院頒布的《社會保險征繳暫行條例》規(guī)定，用人單位未依法繳納及代扣代繳社會保險的，有勞動保險部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期繳納，逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外，還應(yīng)繳納相應(yīng)數(shù)額的滯納金；情節(jié)嚴(yán)重的，要對直接負(fù)責(zé)的主管人員處以罰款。如果未繳納社保，發(fā)生工傷，用人單位要全額承擔(dān)工傷理賠責(zé)任。評上等級小則幾萬，如果工亡，將承擔(dān)盡百萬的責(zé)任。

   昆明社保代扣代繳公司告訴你職工個人在職介中心存檔，身份是自由職業(yè)人員，而不是所在單位的合同制工人。進(jìn)一步說，勞動者自己在職介或人才繳納社會保險費既損害了國家利益又損害了個人利益。昆明社保賬戶托管費用，這是因為勞動者自己在職介或人才繳納社會保險費，繳納的社會保險費繳費金額較低。